11月17日，启源装备党总支召开领导班子主题教育调研成果交流会。公司党总支书记、董事长、总经理李得科主持会议。
会议学习了《习近平关于调查研究论述摘编》第五章节“调查研究要力戒形式主义、官僚主义”、第六章节“各级领导干部要带头调研、经常调研”相关内容。
会议指出，第二批主题教育开展以来，公司领导班子成员结合工作分工带头开展调查研究，深入基层、直插一线，分别组织调研活动20余次，走访摸排各类问题16项，制定解决措施47项，调查研究工作取得阶段性成果。公司领导班子通过开展问题大梳理、难题大排查，力求打通企业发展中的堵点淤点难点。
会议要求，要聚焦高质量发展目标，用好调查研究这一重要方法，切实把调查研究成果转化为推动公司高质量发展的实际成效。一要提高政治站位，加强理论学习。坚持多思多想、学深悟透，领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义，用理论学习成果指导调查研究工作；二要广泛深入基层开展调研。只有贴近职工、理解职工，才能发现真正困扰职工的问题，从基层一线吸取经验，实现科学决策；三要进一步细化整改措施。及时更新完善领导班子调查研究问题清单，明确具体措施、整改时限和责任分工，密切跟进问题解决进度，坚持“当下改”和“长久立”相结合，做到问题不解决不松劲，解决不彻底不放手；四要坚定不移推动公司高质量发展。通过数字化业务平台建设等举措提升内部运营效率，认真落实集团公司“能力提升年”要求，推进公司各项工作提质增效。
公司领导班子、各部门负责人、各党支部书记、委员、党员职工代表参加会议。