2月5日，启源装备召开2024年度工作会暨安全环保工作会。会议深入贯彻落实集团公司、中节能环境2024年度工作会议精神，全面总结启源装备2023年工作成效，分析问题形势，研究部署2024年重点工作，动员广大干部职工勇于担当作为，以高涨的创新热情和过硬的技术本领，推动启源装备迈入高质量发展新阶段。
会上，启源装备党总支书记、董事长、总经理李得科作了《凝心聚力 笃行实干 聚焦“提质增效年”目标任务 奋力开创公司高质量发展新局面》的工作报告；党总支纪检委员、副总经理董涛作了《干实事 谋实招 求实效 以高水平安全环保护航高质量发展》的安全环保工作报告，党总支委员、副总经理王春航主持会议。
会议指出，2023年启源装备按照上级公司部署，紧盯“能力提升年”目标任务，紧紧围绕公司年度重点工作，以“严深细实紧”的工作作风，不断优化管理体系，着力提升运营质量，持续推动深化改革，扎实推动各项工作落地见效，圆满完成全年各项目标任务，公司高质量发展迈出坚实步伐。
会议强调，2024年要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神、中央经济工作会议精神，按照上级公司年度工作会议部署，聚焦“提质增效年”目标任务，着力防范化解风险，提高核心竞争力，积极构建启源装备新质生产力，着力推动公司高质量发展，努力实现启源装备质的有效提升和量的合理增长。
会议要求，一要坚持党的全面领导，深化落实“第一议题”制度，深入落实基层党建工作，持续在政治建设、党风廉政建设、提高能力本领上下功夫，以高质量党建引领保障高质量发展。二要坚持科技创新核心位置，加大关键核心技术开发力度和高层次科技人才引育力度，以科技创新塑造公司高质量发展新优势。三要坚持强化全员质量意识，持续推进全面质量管理，不断提升产品品质。四要坚持深化改革、创建一流，聚焦提质增效工作，加快数字化转型步伐，全面提升系统管理水平。五要坚持围绕公司战略，持续深化国内国际市场开拓，加快“走出去”步伐。六要坚持落实“人才强企”战略目标，优化干部人才队伍建设，完善考核激励机制，持续激发公司发展活力和动力。七要坚持加强风险防范，切实筑牢高质量发展安全底线。
会上表彰了公司先进集体、先进工作者、安全环保先进班组及安全环保先进个人。
